Como practicante en Talent Aquisition , serás responsable de asistir en el proceso de reclutamiento y selección de candidatos, proporcionando apoyo a los reclutadores y ayudando a encontrar y atraer a los mejores talentos para la empresa.

Responsabilidades Principales

• Apoyar en el proceso de reclutamiento y selección de personal para diversas posiciones de la empresa.
• Publicar ofertas de empleo en diferentes plataformas (portales de empleo, redes sociales, etc.).
• Filtrar currículums y realizar la preselección inicial de candidatos.
• Programar entrevistas y coordinar el calendario de los reclutadores.
• Realizar entrevistas telefónicas y videollamadas para evaluar habilidades y competencias básicas.
• Apoyar en la gestión de la base de datos de candidatos, manteniendo un sistema organizado.
• Participar en la creación de estrategias para atraer talento y mejorar la experiencia del candidato.
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