Apoyar al departamento financiero en funciones como apertura y cierre de libros contables, elaboración de informes financieros anuales y resolución de problemas relacionados con salarios.
Calcular salarios y deducciones conforme a las leyes locales (estatales y federales, según país).
Monitorear activos y pasivos de la empresa y actuar como solucionador/a de problemas financieros.
Colaborar con Recursos Humanos en el análisis de productividad del personal.
Elaborar estados de nómina, incluyendo deducciones como seguros, impuestos y auditorías.
Requisitos
Título en contabilidad o campo relacionado (o experiencia equivalente).
Entre 1 y 3 años de experiencia en contabilidad, tanto en transacciones como en análisis.