Une entreprise innovante dans le secteur du voyage recherche un(e) Responsable Acquisition de Talents pour diriger ses efforts de recrutement. Ce rôle implique la gestion d'une équipe et l'optimisation des processus de recrutement pour attirer des talents de premier ordre. Le candidat devra avoir une forte expérience en acquisition de talents, de bonnes compétences analytiques et un engagement envers la diversité. Cette position offre de nombreux avantages comprenant un programme de santé complet et la possibilité de télétravail.
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