Développez votre carrière en tant que recruteur spécialisé dans le secteur immobilier. Votre rôle consistera à identifier et à recruter des courtiers expérimentés grâce à vos compétences exceptionnelles en communication.
Vous serez responsable de prospecter activement, de bâtir des relations significatives et de convertir des prospects en courtiers intégraux. Ce poste nécessite au moins 5 ans d'expérience et une capacité à naviguer des objectifs serrés dans un cadre dynamique et orienté résultats.
Responsabilités principales :
• Réaliser 60 appels sortants quotidiens
• Prospecter et établir des relations avec des courtiers
• Développer et maintenir un pipeline actif
• Présenter la proposition de l'agence aux prospects
• Accompagner les courtiers lors de la transition
Exigences :
• Minimum 5 ans d'expérience dans l'immobilier
• Expérience en recrutement ou vente
• Compétences linguistiques en français et anglais
• Maîtrise des plateformes sociales et ...