Una empresa alimentaria chilena ubicada en Región Metropolitana de Santiago busca un Líder de Capacitación. El rol implica gestionar el aprendizaje y desarrollo del talento, asegurando que los procesos de capacitación estén alineados con las necesidades del negocio. Se requiere título universitario en áreas afines y al menos 2 años de experiencia en gestión de formación. Ideal con manejo avanzado de Excel y habilidades en comunicación y análisis. Ofrecemos múltiples beneficios corporativos y oportunidades de desarrollo.
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