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**Requisitos**:
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- Capacidad para desarrollar e implementar estrategias de reclutamiento efectivas, para puestos operativos y administrativos, habilidades de comunicación y capacidad para redactar de manera clara y concisa, habilidades de resolución de conflictos y negociación.
**PRINCIPALES ACTIVIDADES**
- Gestionar eficientemente todas las actividades de Recursos Humanos.
- Liderear al equipo de Recursos Humanos y fomentar un ambiente de trabajo col...