Buscamos a un/a competente que lidere la administración de la capacitación asegurando el cumplimiento normativo y la correcta gestión documental ante autoridades laborales.
Objetivo del puesto:
Administrar y controlar los procesos de capacitación, garantizando el cumplimiento de la normatividad vigente ante la STPS, así como la correcta integración de expedientes y atención a auditorías.
Perfil:
Licenciatura en Psicología, Psicopedagogía, Administración Titulado (INDISPENSABLE)
Experiencia mínima de 5 años en administración de capacitación y cumplimiento normativo.
Experiencia en manejo de sindicato y relación laboral.
Manejo de vehiculo estándar (INDISPENSABLE)
Enfoque de logística (no operativo en impartición de cursos).
Conocimientos indispensables:
Normatividad de la STPS en materia de capacitación.
Manejo de formatos DC-1, DC-2, DC-3, DC-4 y DC-5.
Integración y control de expedientes de capacitación.
Coordinación de Comisiones...