Principais responsabilidades: Responsável pelo planejamento e logística dos treinamentos, respeitando e seguindo o cronograma de atividades pré-definidas, assistindo os jovens para que suas necessidades dentro do polo sejam supridas, com o objetivo de promover o desenvolvimento de competências comportamentais, preparando-os para o mercado de trabalho. Requisitos: Experiência: Vivência anterior com sala de aula, treinamento e desenvolvimento ou facilitação de grupos (especialmente com o público jovem/adolescente). Ensino Superior Completo (necessário envio de Diploma)
Local de trabalho: Extrema, MG
Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
Jornada: Período Integral
Área e especialização profissional: Educação, Ensino, Idiomas - Educação de Jovens e Adultos