Développez votre carrière chez Manuvie en tant que Gestionnaire Rémunération des ventes dans un modèle de travail hybride. Vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion des programmes d'incitatifs et de reconnaissance des ventes.
En tant que gestionnaire, vous serez responsable de l'exactitude des paiements des commissions et de la préparation des analyses pour la direction. Vous collaborerez avec les équipes de Finance et Ressources humaines pour veiller à l'alignement stratégique des programmes de rémunération.
Key Responsibilities:
• Gérer le cycle de rémunération variable et ses rapports
• Maintenir les indicateurs de performance rémunératoire
• Préparer les données pour les analyses sectorielles
• Contribuer à la mise en place de contrôles internes
• Diriger l'utilisation d'outils d'IA et Power BI
Requirements:
• Minimum 3 années d'expérience en comptabilité
• Excellentes compétences en analyse et communication
• Maîtrise de Microsoft Office essen...