Experiencia

• Mínimo 3 años en posiciones de liderazgo en la industria restaurantera
• Experiencia liderando equipos en aperturas o renovaciones

Conocimientos

• Nivel avanzado de inglés (indispensable)
• Conocimiento en vinos, con preferencia por etiquetas italianas
• Excelencia en presentación personal y comunicación verbal
• Liderazgo extrovertido con capacidad de influir y motivar a los equipos
• Alta orientación al cliente y al detalle
• Referencias claras y comprobables
• Gusto genuino por la hospitalidad y el servicio