Buscamos un(a) gerente de recursos humanos para liderear la estrategia de talento en nuestra empresa.
La persona seleccionada sera responsable de atraer, desarrollar y retener al personal, garantizando procesos alineados con los objetivos del negocio y fomentando un clima laboral positivo.
Responsabilidades:
1. dirigir y supervisar los procesos de reclutamiento, seleccion, capacitacion y desarrollo.
2.Implementar politicas de recursos humanos alineadas con la Ley Federeal del Trabajo y normativas vigentes.
3.Gestionar relaciones laborales, resolucion de conflictos y negociacion sindical.
4.Administrar programa de compensacion, benficios y nomina.
5.Fomentar una cultura organizacional positiva, incluisva y de alto rendimiento.
6.Coordinar proyectos de cambio organizacional y transformacion cultural.
7.Monitorear indicadores de talento humano (rotacion, clima laboral, desempeño).
**Requisitos**:
1.licenciatura en Administracion, Psicologia, ...