Gerenciar e executar o cumprimento do processo de vendas. Posição estratégica com foco no atingimento de indicadores e desenvolvimento de pessoas, competência na relação comercial e habilidade na gestão de pessoas e processos.

Gerenciar equipe de vendas para atingimento de metas.

Gerenciar e executar o cumprimento do processo de vendas, através do acompanhamento dos cronogramas, fluxo de informações de processos.

Realizar rotinas de gestão de pessoas, conforme os processos de treinamento e desenvolvimento, dentre outros.

Realizar reuniões com o time de vendas.

Selecionar e capacitar novos colaboradores junto com RH, garantir formação, treinamento e encarreiramento.

Reconhecer a equipe pelos bons resultados, bem como garantir manutenção de ambiente motivacional.

Definir metas e objetivos para a equipe, em conformidade com as políticas comerciais.

Elaborar plano de ação com análises das situações críticas a serem implementadas...