Seu Papel
Nesta posição, você será responsável por suportar as operações diárias de Recursos Humanos no Brasil, garantindo a acuracidade dos dados, o suporte aos colaboradores e a conformidade legal. Suas atribuições técnicas incluirão:
 Indicadores e Analytics: Atualizar mensalmente os KPIs de HRBP, compilando dados analíticos e preparando relatórios detalhados sobre headcount, turnover, retenção, engajamento e outras métricas fundamentais.
Sistemas e Registros: Analisar e atualizar os sistemas de informação de RH e os registros de pessoal, assegurando a máxima precisão e o respeito às normas de privacidade de dados.
Gestão de Jovens Talentos: Prestar suporte direto a Estagiários e Jovem Aprendizes, garantindo o estrito cumprimento da legislação trabalhista brasileira e das políticas internas da Merck Life Science Brasil.
T&D (Treinamento e Desenvolvimento): Auxiliar na implementação de iniciativas de aprendizagem, coordenando treinamentos, acompanhando a participa...