Gestionar la nómina y atender al cliente interno, resolviendo incidencias de pagos y beneficios de manera oportuna y precisa.

• Procesar la nómina de manera precisa y a tiempo.
• Atender dudas y consultas de los empleados sobre su nómina.
• Registrar y dar seguimiento a incidencias en el sistema.
• Revisar y validar cambios en salarios, deducciones o beneficios antes de aplicarlos.