Overview

Empresa busca profissional Especialista em Remuneração e Benefícios em Curitiba.

Responsabilidades

• Liderar a estratégia de Remuneração Fixa e Variável (PLR/Bônus).
• Gerir o orçamento de pessoal (Budget/Headcount) com reporte internacional.
• Cuidar do pacote de benefícios e das relações sindicais.
• Atuar como expert no sistema SuccessFactors.

Experiência / Perfil

Atuações anteriores em Consultor de Remuneração, Analista de Benefícios, Coordenador de Remuneração ou Gerente de Compensação podem indicar afinidade com algumas das atividades desta posição.

Requisitos Desejáveis

• Escolaridade: Ensino superior completo
• Experiência: Necessário experiência
• Remuneração e Benefícios

Remuneração

• Salário: Faixa salarial será informada na entrevista.
• A combinar.

Informações Adicionais

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