Especialista de Recrutamento & Seleção:

Principais Atribuições
Controlar o resultado de KPI’s e SLA’s
Aprimorar as estratégias de R&S do cliente
Aumentar a satisfação do cliente interno (Hiring Manager)
Aumentar a satisfação dos candidatos
Aprimorar o meio de realização de processos seletivos

Requisitos:

Ensino Superior Completo
Experiência com Recrutamento e Seleção de alto volume
Vivência com reestruturação e automatização de processos
Experiência com controle de indicadores
Vivência com atendimento/relacionamento de clientes;
Experiência com ferramentas Google
Atuação 100% remoto

• Local de trabalho: Curitiba, PR
• Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
• Jornada: Período Integral
• Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recrutamento e Seleção
• Nível hierárquico: Especialista