Empresas del ramo farmacéutico requiere de un Especialista en Atracción de Talento, con comprobada experiência dentro del sector farmacéutico de por lo menos 5 años manejando las funciones de reclutamiento y selección de personal de acuerdo a las necesidades de la empresa.
Manejo de entrevistas por competencias.
Aplicación e interpretación de pruebas psicométricas, manejo de las principales fuentes de reclutamiento y plataformas de reclutamiento.
Elaboración de reportes, coordinación de estudios de verificación de datos, exámenes médicos, antidoping.
Integración de expedientes de personal para contratación.
Seguimiento de entrega de herramientas a nuevos empleados.
Actividades administrativas.
Se requiere de una persona con alto nível del idioma inglés (es totalmente indispensable) y con experiência dentro del sector farmacéutico, es excluyente.
También se requiere que se tengan habilidades numéricas y sea una persona sumamente proactiva y que pueda t...