Descrição

• Levantamento das necessidades de treinamento das equipes assistenciais.
• Planejamento e execução de capacitações, reciclagens e simulações realísticas.
• Gestão de treinamentos obrigatórios: NRs, biossegurança, protocolos de Sepse, PCR e prevenção de infecções.
• Elaboração de cronogramas anuais de educação e estímulo à prática baseada em evidências.
• Integração e acolhimento de novos colaboradores da assistência.
• Avaliação de competências técnicas e do desempenho assistencial.
• Apoio às lideranças na melhoria de processos e desenvolvimento de equipes interdisciplinares.
• Promoção da cultura de segurança do paciente e estratégias para redução de eventos adversos.
• Desenvolvimento, atualização e implantação de protocolos assistenciais, POPs e novas tecnologias.
• Monitoramento de indicadores assistenciais e de eficácia dos treinamentos.
• Realização de auditorias intern...