Encargado de Recursos Humanos – Za...

Propósito del puesto: Mantener un clima organizacional armonioso, colaborativo y que genere satisfacción, contribuyendo así al logro de los objetivos y resultados de la empresa desarrollando estrategias que apoyen las necesidades de capacitación y desarrollo del recurso humano relacionados con la cultura y el crecimiento organizacional.

• Realizar cálculo del SUA para el pago de las liquidaciones al IMSS e INFONAVIT.
• Calcular finiquitos, liquidaciones, prima vacacional, primas dominicales, incapacidades, bonos, etc.
• Mantener actualizada la información de los indicadores de incidencias (Permisos, faltas, incapacidades).
• Elaborar gráficas comparativas de indicadores.
• Cumplir con la normatividad de la STPS en seguridad e higiene, capacitación en el trabajo y auditorías de las autoridades correspondientes.
• Realizar planes y programas de capacitación y desarrollo de ac...