Description du poste

DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE :

Entreprise manufacturière québécoise d’envergure, elle conçoit des produits à hautevaleur technologique. Offrant des solutions clé en main à des clients publics et privés en
Amérique du Nord et à l’international, elle mise sur l’ingénierie et l’innovation durable.

DESCRIPTION DU POSTE :

Notre candidat idéal joue un rôle clé dans l’alignement de la stratégie RH avec les
objectifs globaux de l’entreprise. Il intervient comme un partenaire stratégique auprès
de la direction et des équipes RH pour une gestion proactive des enjeux liés au milieu
de travail syndiqué, aux stratégies de prévention et d’amélioration en santé et sécurité
au travail et à l’optimisation des politiques et processus RH en matière de gestion des
talents, développement organisationnelle, performance, développement des
compétences et culture d’entreprise.

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