Supervisión de las nóminas de la compañía semanales y quincenales.
Revisión timbrado de recibos, LFT y diversos descuentos aplicables.
Analizar y controlar retenciones adicionales como FONACOT e INFONAVIT, pensión alimenticia, etc.
Conciliaciones de nóminas vs contabilidad.
Aseguramiento y estricto orden y control del cálculo y retención de los Impuestos de forma adecuada, validando los pagos de IMSS, INFONAVIT y FONACOT de las empresas del grupo.
Identificación y resolución de las desviaciones de nómina en tiempo y forma.
Aseguramiento de la correcta integración de los salarios ante el IMSS llevando a cabo la determinación de la prima de riesgo ante el IMSS.
Actualización y aplicación de las reformas fiscales y del seguro social enfocado a nóminas y previsión social.
Perfil Ideal
Licenciatura en Contabilidad (preferente con cédula).