Buscamos Coordinador(a) de Desarrollo Organizacional para liderar iniciativas de cultura, desempeño y desarrollo del talento. Si tienes experiencia en RRHH, capacitación, clima laboral y gestión del cambio, ¡queremos conocerte!

Serás responsable del fortalecimiento de la cultura corporativa, el clima laboral, el desempeño y el crecimiento del talento humano dentro de la organización.

La posición tiene como finalidad impulsar iniciativas que promuevan el compromiso de los colaboradores, la mejora continua y el alineamiento entre los objetivos estratégicos de la empresa y la gestión del capital humano.