Salário

A combinar

Responsabilidades

Estamos buscando um(a) Coordenador(a) de Departamento Pessoal para liderar a área e garantir a execução precisa, segura e estratégica de todos os processos de administração de pessoal. O(a) profissional será responsável pela gestão completa do ciclo de DP, incluindo controle e processamento de folha de pagamento, temporários, terceiros, ponto, encargos e atendimento às obrigações legais. Buscamos alguém com visão de processo, senso de dono, capacidade de gestão de times/fornecedores e domínio técnico para operar e aprimorar rotinas. Responsabilidades: Coordenar o Departamento Pessoal, garantindo o cumprimento de prazos e conformidade legal. Gerenciar folha de pagamento CLT, benefícios, ponto, férias, rescisões e admissões. Coordenar e revisar folha de temporários e terceiros, atuando com agências parceiras para garantir acuracidade das informações. Assegurar o correto cálculo e recolhimento de encargos trabalhistas (IN...