Objetivo do Cargo: O Coordenador de RH será responsável por liderar a equipe de Recursos Humanos, assegurando a integração eficaz entre a gestão de pessoas e os resultados organizacionais.Principais Atividades:- Coordenar os subsistemas de Recursos Humanos, promovendo práticas eficazes em todas as áreas.- Gerenciar os processos de recrutamento e seleção, garantindo a atração e retenção dos melhores talentos.- Analisar indicadores de desempenho, como turnover e absenteísmo, para identificar oportunidades de melhoria e implementar ações corretivas.- Coordenar os processos relacionados à folha de pagamento e benefícios, assegurando conformidade e agilidade nas operações.- Desenvolver lideranças através de programas de capacitação, fortalecendo a cultura organizacional e promovendo um ambiente colaborativo.- Padronizar e otimizar processos de Recursos Humanos em múltiplas unidades, buscando eficiência e consistência na execução.Buscamos um profissional proativo, com forte habilidade em com...