Nosso cliente é uma empresa multinacional de grande porte do setor de saúde, reconhecida por sua excelência operacional e altos padrões de qualidade para liderar processos críticos das rotinas de Departamento Pessoal, com foco em gestão completa da folha e obrigações acessórias, benefícios, relações trabalhistas e sindicais, segurança do trabalho e compliance.

Buscamos um(a) Coordenador(a) de Administração de Pessoal que será responsável por liderar estratégica e operacionalmente a área de Administração de Pessoal atuando na coordenação da equipe e como interface com áreas internas, auditorias, órgãos reguladores e jurídico trabalhista, assegurando governança, mitigação de riscos e suporte à tomada de decisão por meio de informações confiáveis.

Principais responsabilidades

• Gestão de Folha de Pagamento e Obrigações: administrar o sistema de folha, sendo imprescindível conhecimento no ADP Workforce Now, incluindo atuação em modelo terceirizado (BPO) ...