Auxiliar nas rotinas administrativas relacionadas aos colaboradores da empresa, garantindo o cumprimento da legislação trabalhista e o correto registro das informações dos funcionários.

Auxiliar no processo de admissão e demissão de funcionários .

• Organizar e manter documentação de colaboradores atualizada.
• Apoiar no controle de ponto eletrônico ou manual.
• Auxiliar no fechamento da folha de pagamento.
• Controlar férias, licenças e afastamentos.
• Fazer cadastro de funcionários em sistemas internos.
• Emitir e organizar holerites (contracheques).
• Auxiliar no envio de informações ao eSocial.
• Atender funcionários para esclarecimento de dúvidas trabalhistas básicas.
• Apoiar o setor em tarefas administrativas e organização de arquivos.

Requisitos comuns

• Ensino médio completo ou cursando Administração, Contabilidade ou Recursos Humanos.
• Conhec...