Executar os procedimentos de logística da mão de obra vertical que envolvem os lançamentos de movimentações e promoções em sistema de acordo com as solicitações, controle de ponto dos colaboradores, auxilio no Recrutamento e Seleção, encaminhamento para exames médicos dos candidatos selecionados para a obra, controle de toda a admissão dos candidatos até a integração, procedimentos e politicas, aferir os desligamentos de acordo com o farol de equipes e valores a serem pagos em rescisão de acordo com a apuração da remuneração variável e encaminhar para as aprovações, atendendo a todos as fábricas do RS. Responsabilidades e atribuições
Velocidade na execução das tarefas com assertividade Requisitos e qualificações
Ensino médio completo; Estar cursando Gestão de RH ou áreas administrativas será um diferencial; Pacote Office. Composição da Vaga: ?? Salário Fixo ?? Vale-Transporte ou Vale Combustível ?? Bônus de Pe...