Ejecutar las tareas administrativas de Recursos Humanos en el local.
Establecer una comunicación permanente y directa con todos los colaboradores del local, satisfaciendo sus solicitudes en las materias de Recursos Humanos.
Actualizar panelería corporativa cuando corresponde.
Ejecutar el proceso de control de tiempos en la tienda, a cargo del reloj control.
Requisitos
Experiencia en Recursos Humanos.
Experiencia en Retail/Supermercados.
Profesión en área técnica de Recursos Humanos y/o afín.
Beneficios
Capacitaciones que potencien tu desarrollo de carrera.