En Táctica Estratégica buscamos un(a) Reclutador(a) y Analista de Selección orientado(a) a resultados, con habilidades analíticas y agilidad en procesos masivos. Esta persona será responsable de gestionar procesos de selección de principio a fin, asegurando la atracción y vinculación del talento idóneo para la organización.
Formación académica
Técnico o tecnólogo en Recursos Humanos
Profesional en Psicología
Experiencia
Mínimo 2 años de experiencia en reclutamiento y selección
Experiencia en procesos masivos
Tipo de contrato fijo a 3 meses con posibilidad de prorroga y con todo lo de ley
Disponibilidad para ejecución: lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m.