Requisitos

• Licenciatura terminada o trunca en áreas afines.
• Experiencia mínima de 6 meses en funciones de Recursos Humanos.
• Conocimiento en:
  • Reclutamiento y selección de personal.
  • Control de incidencias.
  • Control de vacaciones y permisos.
  • Administración de expedientes de personal.
  • Supervisión y control de personal.
  • Entrega de finiquitos.
  • Pago de nómina.

Ofrecemos

• Salario inicial mensual: $10,000 – $12,000.
• Prestaciones de ley.
• Uniformes gratuitos.
• Oportunidad de crecimiento dentro de la organización.
• Ambiente laboral profesional y colaborativo.

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