Garantir a gestão eficiente e estratégica das viagens corporativas, assegurando a melhor experiência para o colaborador, controle de custos e conformidade com as políticas internas da empresa.Principais responsabilidades:•Planejar, cotar, reservar e acompanhar viagens nacionais e internacionais (aéreo, hospedagem, locação de veículos e serviços correlatos);•Garantir o cumprimento da política de viagens corporativas;•Monitorar despesas e buscar oportunidades de otimização de custos•Acompanhar indicadores da área (economia gerada, compliance, índice de atendimento, etc.)•Prestar suporte direto aos colaboradores viajantes, garantindo agilidade e qualidade no atendimento•Atuar em situações emergenciais relacionadas a viagens (cancelamentos, alterações, contingências)Conhecimentos técnicos:•Pacote Office (especialmente Excel)•Noções de gestão de custos e políticas corporativas•Inglês intermediário (desejável)Competências comportamentais:•Organização e atenção a detalhes•Agilidade e senso de...