Cargo: Analista de Desenvolvimento Júnior para a Rede Hospitalar Santa Marcelina
Objetivos do Processo Seletivo
Captação de Profissionais alinhados aos requisitos e ao perfil de competências do cargo.
Informações sobre o Processo Seletivo
Pessoas com deficiência são bem-vindas nesse processo seletivo.
Somente serão admitidos candidatos com exame médico com parecer de apto para o cargo.
Durante e após o processo seletivo é esperado que os candidatos mantenham atitudes condizentes com os valores, preceitos éticos e de convivência institucionais e com as exigências para o cargo.
Os candidatos serão convocados de acordo com o seu perfil de competência alinhado à vaga disponível.
Os candidatos aprovados permanecerão em Cadastro Reserva por 12 (doze) meses contados a partir da data de publicação do resultado. Terão duas oportunidades de análise de vaga e havendo recusa em ambas, serão excluídos do Cadastro Re...