Misión

Ejecutar procesos de reclutamiento, evaluación, selección y entrevistas de personal de acuerdo con el perfil requerido en tiempos acordados.

Descripción

La función principal es ejecutar procesos de reclutamiento, evaluación, selección y entrevistas de personal de acuerdo con el perfil requerido en los tiempos y cantidades específicas. Como características principales, este analista debe tener alta atención al detalle. Al ser entidad gubernamental, deberá garantizar que la documentación presentada por los agentes (colaboradores) esté relacionada de manera correcta en las hojas de vida, garantizar el envío de seguimientos diarios a las áreas que lo requieran, cambiar estados en las plataformas de Outsourcing, enviar a exámenes y a contratacion.