Estamos em busca de um profissional de RH com ampla experiência em recrutamento.

1. Recrutamento e Seleção
• Analisar as necessidades de contratação e elaborar descrições de cargo
• Fazer triagem de currículos, agendar entrevistas e aplicar testes
• Facilitar a comunicação entre os candidatos e os gestores das áreas
• Conduzir o processo de admissão (documentos, contrato, integração)

2. Admissão e Desligamento
• Realizar o cadastro do colaborador e assinatura de contrato
• Inserir dados nos sistemas e organizar o dossiê do funcionário
• Conduzir o processo de desligamento (por pedido ou demissão)
• Realizar entrevista de saída para coletar feedbacks

3. Gestão de Folha de Pagamento e Benefícios
• Apoiar na elaboração da folha de pagamento e cálculo de bônus
• Administrar benefícios como vale-transporte, bônus mensal
• Auxiliar o setor contábil com obrigações trabalhistas e fiscais
• Gerenciar ponto, banco de hora...