Se você acredita no poder do aprendizado para transformar pessoas e resultados, essa vaga é pra você!

Venha construir experiências de desenvolvimento que inspiram e fazem a diferença no dia a dia.

Responsabilidades

• Levantar necessidades de desenvolvimento junto às lideranças e áreas da empresa;
• Planejar e executar programas de capacitação técnica, comportamental e de liderança;
• Organizar treinamentos internos e externos, controlando agenda, orçamento e indicadores;
• Acompanhar a eficácia dos programas de T&D, propondo melhorias contínuas;
• Apoiar a implementação e manutenção de trilhas de desenvolvimento e planos de carreira;
• Conduzir ações de integração de novos colaboradores e programas de cultura organizacional;
• Gerir parceiros e fornecedores de treinamento, assegurando qualidade e aderência às necessidades do negócio;
• Apoiar os ciclos de avaliação de desempenho e iniciativas de...