Somos una empresa de publicidad impresa, que por nueva estructura requiere fortalecer el área de Talento Humano, contamos con 12 sucursales y ¡Seguimos creciendo!
Objetivo del puestoAsegurar el cumplimiento, control y ejecución del proceso de ingreso de personal, validando que cada colaborador cumpla con los procesos, capacitación operativa y permanencia mínima requerida.ResponsabilidadesValidación de documentación completa de nuevos ingresosElaboración de contratos y control de expedientesAltas en reloj y notificación a nómina / IMSSAsegurar que el colaborador reciba capacitación inicialValidar cumplimiento de capacitación por puestoControl de avance vs plan establecidoSeguimiento de asistencia y puntualidadRecopilar evaluación de líderes operativosValidar desempeño contra estándar del puestoEmitir recomendación de continuidad o bajaControl de renovaciones de contratoApoyo en reclutamientoPerfil requeridoLicenciatura en Administración, Ingeniería Industrial o afínExperiencia en...