Analista de Recursos Humanos Junior

¿Quiénes somos?

Somos una empresa del sector de telecomunicaciones. Nos enfocamos en la eficiencia operativa, la satisfacción del cliente interno y externo, y el cumplimiento de objetivos estratégicos que impulsan el crecimiento y la calidad de nuestro servicio.

Objetivo del puesto

Apoyar al área de Recursos Humanos en el control y análisis de información operativa, así como brindar atención directa a los colaboradores y participar activamente en iniciativas de clima organizacional.

Principales responsabilidades

• Gestión Administrativa
  • Control y registro de incidencias (vacaciones, incapacidades, finiquitos y movimientos).
  • Apoyo en validación y seguimiento de nómina quincenal.
  • Seguimiento a incidencias aplicadas vs. reportadas.
  • Elaboración de reportes (rotación, ausentismo, métricas internas).
  • Control y actualización de expedientes digitales.