¿Qué vas a hacer en este trabajo? Realizar el reclutamiento y headhunting del personal. Desarrollo de entrevistas por competencias. Evaluar las pruebas psicológicas y técnicas aplicadas a los postulantes. Garantizar un adecuado proceso de contratación y onboarding del personal. Ejecutar el proceso de evaluación de feedback inicial a nuevos ingresos. Analizar periódicamente los KPI del área y ofrecer estrategias de optimización a la gerencia. Asesorar al cliente interno respecto al proceso de selección, perfiles de cargo y competencias. Administrar los requerimientos a los proveedores de servicios transitorios y de reclutamiento. Nuestra prioridad será tu bienestar, por eso te ofrecemos: Renta acorde al mercado. Modalidad presencial. Beneficio de Plataforma de Salud Betterfly (consultas médicas 24/7, consultas psicológicas, seguro de vida, etc.). Mesa de Ping Pong y PlayStation para despejar la mente. Menú vegano en cada celebración. Estacionamiento para autos y bicicletas. Aguinaldos e...