Principais Atividades
1. Comunicação Interna
Planejar e executar a estratégia de Comunicação Interna, incluindo calendário anual, campanhas e comunicados corporativos para colaboradores e franqueados.
Atuar como interface entre RH, Marketing e Design, elaborando briefings e acompanhando a produção de peças e campanhas internas.
Dar suporte e acompanhamento às iniciativas de comunicação corporativa, incluindo projetos como TV Corporativa.
2. Engajamento e Experiência
Desenvolver e conduzir ações de engajamento, reconhecimento, bem-estar e experiência do colaborador, fortalecendo a cultura organizacional.
Organizar eventos internos, ações comemorativas e iniciativas de cultura e marca empregadora, promovendo maior conexão dos colaboradores com a empresa.
Conduzir a Pesquisa de Clima Organizacional, apoiando comunicação, sensibilização das unidades, aplicação, análise de resultados e planos de ação.
Monitorar indicadores de participação, satisfação e e...