Estamos em busca de um(a) Analista de Departamento Pessoal Pleno com atuação generalista e alto nível de autonomia, para conduzir as rotinas de DP de ponta a ponta. A posição envolve não só execução, mas também análise e melhoria contínua dos processos, com impacto direto na eficiência e organização da área.

Responsabilidades e atribuições

• Folha de pagamento, encargos e obrigações: Realizar o fechamento e conferência da folha de pagamento, garantindo a precisão dos cálculos salariais, provisões e encargos, além da interface bancária para pagamento de salários e da apuração e validação de impostos e obrigações acessórias (como DIRF), assegurando o cumprimento das legislações trabalhistas e tributárias.
• Admissão, cadastro e rescisão: Conduzir processos de admissão e desligamento, incluindo coleta de documentos, cadastro e parametrização nos sistemas, conferência de cálculos rescisórios, garantindo conformidade com a legislação.
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