Gerente de Recursos Humanos (Gestión Humana)

Planificar, administrar y controlar integralmente el proceso de Gestión Humana, asegurando la atracción, vinculación, desarrollo, bienestar y retención del talento requerido para la operación de la compañía.

Garantizar el cumplimiento de la legislación laboral, la normatividad en seguridad social, las políticas internas y los lineamientos del Sistema Integrado de Gestión.

**Requisitos**

• Gestión de Talento Humano
• Educación Universitaria

Vacantes: 1